家政平台一线员工薪酬体系

       国内某家政服务预订平台在上海发布了2014年中国一线城市家政行业大数据，显示家政人员返乡现象从去年12月底开始出现，而上海的家政人员返乡潮预计将出现在今年1月下旬和2月上旬，届时将出现“家政荒”现象，尤其是看护老人的家政员将非常稀缺，请钟点工的时薪预计将较平时上涨50%。

大数据还显示，上海市民请家政人员的成本在北上广深四大城市中最高，月嫂的平均月薪已涨至10532元，较去年涨27%。

留沪的主要是江浙沪皖籍家政人员

家政服务预订平台“云家政”通过对平台35万名家政人员的流动轨迹调查发现，从2014年12月14日起，北上广深四地均有家政员开始返乡。至2015年1月7日，四地返乡家政人员占总量的比例均在5%左右，说明还未出现返乡潮。而根据对家政公司的调研，大规模返乡潮将出现在2015年1月下旬和2月上旬。

据调查，离开的家政人员中，数量最多的是安徽籍，占总离开数的17.26%，是江苏籍占11.32%，这与其本身基数大有关。对比留存情况，有超过50%的内蒙古家政人员已经离开上海，是湖南家政人员，有23.3%已经返乡，排名第三的是黑龙江，有13.7%黑龙江家政人员已经返乡。可见，返乡比例高的都是北方家政人员为主，结合春运，主要原因是越临近春节，这些地方的票就越难买。在剩下的家政人员中，安徽和江浙沪家政人员总和依旧超过50%，主要因为老家离上海近，返乡方便，不急着走。

春节期间家政人员期望工资为上涨50%

该家政平台调查，上海目前暂未出现较大的保姆缺口，但预计1月下旬开始就将出现普遍的家政用工荒现象，尤其是看护老人的岗位缺口明显大于其他工种。

2014年春节，该平台通过大数据在上海推出替工活动，整合1000名替工供用户选择。2015年随着家政人员逐渐返乡，替工活动的覆盖区域延伸至北上广深，共提供近7000个替工家政人员。不过，愿意在春节期间继续上班的家政人员，对工资的期望值都是比较高，根据前期对上海家政人员的调研家政用工荒期间，临时保洁工资涨至40-45元/小时（平时30元/小时），长期钟点工则涨至30-35元/小时（平时20-25元/小时）。春节长假期间，钟点工家政人员的时薪最高会涨至50-60元/小时。至于其他长期工种工资，92.8%的家政公司表示涨幅不超过50%，但也有4.8%的家政公司表示会涨100%。

各工种家政人员在上海均高于三城

另据该家政平台统计，除了长期钟点工外，其他工种的家政人员在上海的平均工资都是北上广深四地中最高的。

其中，上海的月嫂成交均价从2014年1月的8322元上升至12月的10532元（含中介费），涨幅达27%，为深圳，涨幅为9%。

育儿嫂的全年平均价格上海>北京>深圳>广州，其中北、上、深的平均成交价格均在4500-5000元之间，差异不大，但广州远低于三地，为4021元。

住家保姆的全年平均价格上海>北京>深圳>广州，其中上海远高于北、广、深，价格区间为4500-5000元，而其他三地均在3500-4000元之间。

老人看护的全年平均价格上海>深圳>广州>北京，其中上、广、深的平均价格均在3000元以上，上海最高达3730元，而北京仅为2873元。对比其他工种，四地的老人看护成交价格均低于家政人员期望工资。