大学生个人简历怎么写(大学毕业简历上都要填写

一、完整的简历都应该包含以下内容：

个人信息：姓名、联系方式、年龄和生日、政治面貌、籍贯、健康状况等

求职照：职场通用的正装照是加分的，但是不要过分修图。简历附带照片的人看起来要比没有照片的人对工作更严谨负责。

求职意向：先思考自己的能力是否能胜任所求职务。求职意向要避免过分宽泛，并需要与简历相匹配。

教育经历：将学校、专业、毕业时间写清楚，针对缺少工作经历的应届生来说，HR更看重教育背景。教育背景主要包括毕业院校、学历、专业、所学课程。优秀的毕业学校会为大学生加分。

个人经历：应做到具体、简洁、条理。作为应届毕业大学生，个人经历会不足。但我们可以重点介绍在校时期参加的学生工作、社会实践以及实习经历等。不单单要陈述事情本身，更重要的是在简历中提炼出对自己学习和工作有帮助的经验与启发。

技能证书和荣誉奖项：技能证书和荣誉奖项是能力的一种证明。针对求职方向强调专业能力的证书和与应聘岗位相关的证书会很加分。

特长爱好：结合自身实际，写上与岗位相关的即可。

自我评价：可以对自己专业做一下概述，描述希望做的工作和自我的职业态度。自我评价既要凸显自己的工作能力，也要突出优于他人的软实力

二、填写简历也需包含几个原则

1、真实性

优秀的简历是应聘的敲门砖，为了更有竞争力，可以对其进行优化，但这并不意味着可以弄虚作假，我们可以突出自己的强项，隐藏弱项。

2、针对性

要针对应聘的企业进行自我的职业定位，不去了解企业的招聘需求，没有针对性的投递简历，被录用的可能性就会大大降低。

3、价值性

简历要最大化地呈现自己的价值，语言讲要简明、直击重点。用数据来证明自己的能力，比如发表了多少篇学术论文，获得了多少次的奖项，取得过什么样的成就。

4、条理性

对于各类经历的介绍一定要有条理，要做到分清主次和先后重点。

填写一份好的简历会很加分，但大学毕业生最重要的还是提升自我的能力与阅历，才能凭借实力让自己在众多竞争者中脱颖而出。