借用员工协议范本

如何撰写一份借用员工协议？长沙家政网为您带来了一份详尽的借用员工协议范本。在这份协议中，主要涵盖了以下几个关键部分：

一、协议的基础信息

甲方（借用方）和乙方（借出方）的详细信息，包括法人代表、住所、邮编等，以及丙方（员工）的个人信息，如性别、出生日期、身份证号码等。

二、借用期限

协议明确规定了甲方向乙方借用丙方的期限，从XXXX年XX月XX日开始，至XXXX年XX月XX日结束。

三、甲方的权利和义务

甲方在借用期间可根据需要安排丙方的工作岗位和任务，支付相应的借用费用。甲方也有权要求丙方遵守规章制度，服从管理和教育。在特定情况下，甲方可根据工作需求和丙方的表现决定是否将其退回乙方。

四、乙方的权利和义务

乙方负责在借用期间对丙方进行管理、教育和违纪处理，并支付丙方的工资和各项社会保险费用。乙方也可以根据工作需要决定是否撤回丙方。

五、丙方的权利和义务

丙方在借用期间继续享有乙方的各项保险和福利待遇，并承诺不提出辞职请求。丙方应服从甲方的安排，遵守规章制度，保守商业秘密。如果丙方因特殊情况需要辞职，应按规定向乙方提出并承担相应的违约责任。

六、协议的终止和延续

甲乙任何一方若需解除本协议，应提前60日通知对方进行协商。如果协议期满前双方都没有提出终止合同的意向，则本协议自动延续一个周期。否则，协议在期限届满时终止。