实习生协议范本标准化指南：保障权益，明确职责

实习生协议书的核心要点及内容全

亲爱的小伙伴们，你们好！今天长沙家政网的小编来给大家解读一下关于实习生协议书的重要要点和内容。

一、实习生协议书的主要内容

实习生协议书是一份重要的法律文件，它囊括了以下要点：

1. 实习单位和实习生的基本信息。

2. 实习的具体要求。

3. 实习的期限及时间安排。

4. 实习岗位的种类和工作地点。

5. 劳动报酬及相关福利待遇的细节。

6. 实习期间的管理规定和劳动保护政策。

7. 保密约定和知识产权事项。

8. 协议的终止与解除条件。

9. 双方约定的其他事项，例如实习生培训和职业规划等。

10. 争议解决的方式。这些内容确保了实习生和雇主之间的权益得到保障，同时也是双方签订协议时的基本依据。

二、标准版实习生协议书范本展示

以下是甲方（用人单位）和乙方（实习生）的实习生协议书范本模板，仅供参考：

甲方（用人单位）_____________ 地址_______________

乙方（实习生）_____________ 性别_____________ 年龄_____________ 身份证_______________

所在学校_______________ 专业_______________ 联系电话_______________

乙方本着提高专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：

1. 实习要求：乙方应如实向甲方提供个人情况，如身份证、学生证等有效证明。如有虚假资料，甲方有权解除本协议。

2. 实习期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，其中自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为试用期。实习结束后，甲方不保证必须录用乙方为正式员工。

3. 实习岗位及工作时间：甲方根据乙方的专业知识和个人能力，合理安排实习岗位。乙方的工作职责和任务按照实习部门的规定执行。乙方需按时完成规定的工作任务，并积极配合完成甲方安排的其他工作内容和任务。工作时间按照实习部门的有关规定执行。

4. 劳动报酬：甲乙双方的实习工资按照团体计件核发。如工资制度或工作岗位变动，乙方同意按新标准执行。甲方还将为乙方提供其他福利待遇。

5. 实习管理：甲方将指定部门主管负责乙方的日常管理。如乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权解除协议。乙方在实习期间应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定。如违反规定，甲方将依法处理。甲方还将为乙方提供培训和职业规划指导，帮助乙方更好地适应工作环境和发展职业生涯。

这一模板为实习生和雇主提供了一个清晰的结构和详尽的内容，确保了双方的权益得到充分的保障。在签订协议时，双方应充分了解并同意其中的各项条款，以确保实习过程的顺利进行。接下来我们将详细介绍协议中的其他重要部分。

三、劳动保护

甲方高度重视乙方的实习安全与健康，为此承诺：

1. 提供符合国家规定的卫生安全条件的工作环境，确保乙方在安全健康的环境中开展工作。为此，甲方将严格执行国家安全卫生标准，并为乙方提供必要的防护设施和工具。甲方还将为乙方提供定期的健康检查和安全培训，确保乙方的身体健康和人身安全。

六、额外条款与协议

1. 甲方的员工手册、管理办法、规章制度、规定及《保密协议》等，作为本协议的重要组成部分，与本协议具有同等法律效应。乙方必须严格遵守这些规定，确保行为符合公司政策。

2. 乙方必须确保已经获得所在学校及家长的同意，才能进行实习活动。乙方应明确，任何因未征得同意而进行的实习行为，所造成的损失或损害，都需要由乙方承担全部责任。若因此给甲方带来损失，甲方有权立即终止本协议，且不承担任何责任。

七、未明确事宜的处理方式

对于本协议未明确的事宜，需要由甲乙双方进行友好协商，寻求解决方案。若因本协议产生的纠纷无法通过协商或调解解决，任何一方都有权利寻求珠海市香洲区人民法法院的帮助，通过法律途径解决争议。

八、协议的效力和保存

本协议是甲乙双方共同制定并签署的，共两份，甲乙双方各执一份。本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。双方需妥善保存各自的协议副本，以备查证。

甲方(盖章)：__________________ 乙方(签字)：__________________

签订日期：_______年_______月_______日_______年_______月_______日